Hyperactive, investie, passionnée, à l'écoute, bienveillante, solaire, voici les principaux mots utilisés par mes proches pour me décrire.

Ils ont du mal à me suivre tant je fais et j'aime découvrir de nouvelles choses.

Je suis en effet très investie professionnellement mais aussi de manière bénévole. Monitrice de plongée depuis plus de 10 ans avec des rôles au sein du club, et de la fédération, mais également secouriste. Je suis par ailleurs motarde, amoureuse des animaux et des voyages, à travers lesquels je découvre une diversité qui me nourrie et m'émerveille !

J'ai pris conscience que les relations humaines sont plus importantes pour moi que je ne l'imaginais, pendant la période de confinement. Cette période, qui a accélérée bien des bouleversements m'a ouvert les portes d'une formation. Celle de stratège de la transformation des organisations, de l'école Polytechnique, dont j'ai obtenu la certification en 2022. Cette formation n'a fait que confirmer l'importance de l'humain dans les projets et l'importance du climat de confiance à mettre en place.

C'est alors que je frôlais un 2ème burn-out, il y a peu, que j'ai découvert l'hypersensibilité, le haut-potentiel / multipotentiel.

J'ai décidé de me faire accompagner et me former, pour apprendre à gérer toutes ces particularités de fonctionnement. Très vite j'ai pris conscience de l'importance de ce genre d'accompagnement et ses impacts. C'est là que j'ai compris qu'elle devait être ma mission de vie !

Après une quinzaine d'années dans le domaine de la Qualité, Sécurité, Environnement et RSE, l'accompagnement des équipes a toujours fait partie de mes priorités.

J'ai donc décidé, tout naturellement, de créer mon entreprise d'accompagnement.

Aujourd'hui, il me tient vraiment à cœur d'accompagner vos projets de transformation qu'ils soient personnel, professionnel ou d'entreprise, avec l'ensemble des outils que j'ai appris à maîtriser ces dernières années.

Voilà pourquoi je me décris comme "Facilitatrice en transformation" !

Mon parcours

J'ai démarré mon parcours professionnel dès l'âge de 16ans, et je n'ai cessé d'évoluer et de me former !

Et je ne compte bien sûr pas m'arrêter là...

Voici un panel des certifications obtenues et outils auxquels je suis formée, qui me permettent de toujours m'adapter à vos besoins et attentes :

  • Coaching, dont coaching pour personnes neuroatypiques (HPI, Hypersensibles...)

  • Bilan de compétences et Ikigaï

  • Stratège de la transformation des organisations

  • Management hiérarchique et transversal

  • Gestion de projet

  • Mise en place, gestion et audit d'un système de management QSE/RSE

  • Passation du bilan de Douance

  • Tarot Coaching

  • Codeveloppement

  • Formateur de formateurs

  • Formateur en 1ers secours

  • ...

Valeurs et déontologie

Ecoute

L'écoute est ma priorité dès la définition de l'accompagnement.
C'est ce qui me permet d'être pleinement avec vous et à votre disposition.

Bienveillance

Sans être une tendance, c'est l'essence même de mes accompagnements.
Il s'agit là du respect de chacun, d'être dans le non-jugement et ouvert d'esprit.

Confiance

La confiance est indispensable dans chacune des relations.
Le respect, l'échange, l'engagement et l'écoute participent à créer ce climat de confiance indispensable à la motivation, notamment pour que les projets avancent.

Bonne humeur

Le positif, l'enthousiasme et l'humour pour prendre plaisir à travailler ensemble.
Rire et sourire sont bons pour la santé, alors profitons-en !

Adaptabilité

Chacun est unique, chaque accompagnement l'est donc également.
C'est pourquoi, j'aime proposer des solutions créatives et innovantes qui s'adaptent à vos besoins et vous aident à vous révéler !

Engagement

Je m'engage pleinement à mobiliser mes ressources dans vos projets pour atteindre vos objectifs et vous permettre de révéler vos potentiels.
Les accompagnements demandent toutefois un engagement réciproque.

Confidentialité

Je garantis la plus stricte confidentialité avec tous mes clients, sauf si la loi m'oblige à divulguer certaines informations.
Je sauvegarde, conserve et détruis tous les documents utiles relatifs à mon travail avec vous, de façon à garantir la confidentialité, la sûreté et le respect de la vie privée, conformément aux lois et autres dispositions applicables en matière de protection des données et de confidentialité.

Intégrité et excellence

L'intégrité, l'honnêteté et l'excellence sont des valeurs fortes dans mon travail. Je partage systématiquement ma valeur ajoutée et me forme en permanence pour toujours être à jour de mes connaissances et de mes pratiques.
Je m'engage à respecter les lois applicables et à ne jamais encourager, faciliter ou cautionner de quelconques activités malhonnêtes, illégales, non professionnelles ou discriminatoires.

Conflit d'intérêt

Aucun conflit d'intérêt n'est possible dans un accompagnement.
Si un conflit vient à apparaître en cours de contrat, des solutions seront mises en place pour le supprimer ou il sera procéder d'un commun accord à une fin de contrat.

Comment travailler ensemble ?

Je vous invite à consulter les pages suivantes et si vous avez un projet particulier, n'hésitez pas à venir en discuter avec moi !

N'oubliez pas : "il n'y a pas de problème, il n'y a que des solutions" !